チームワークには、意外なリスクがあるようです。

チームを構成するメンバーが、知らず知らずのうちに、手を抜いてしまうというリスクです。

ドイツの心理学者、リンゲルマン博士が、綱引きを用いた興味深い実験をしています。

１本のロープを１人で引っ張ったときには、62kgの力が出ました。

しかし、２人で引っ張ったときには１人あたり53kgに減り、８人のときには31kgに減ったそうです。

つまり、人は集団になると、無意識に手を抜いてしまうのです。

この現象をリンゲルマン効果、または社会的手抜きと言います。

経営トップは、チームのメンバーそれぞれに、最大の力を発揮させるために、この集団特性を知っておく必要があるでしょう。

対策としては、メンバーそれぞれに、細かく役割を与えることです。

そうすることにより、精一杯、自身の与えられたロープを引っ張るようになります。