コピーライティングの神様、仲畑貴志氏は、自身の広告制作事務所の採用面接の際、次のような質問をするそうです。

「あなたがよいと思うコピーを、10個書いてください」

この質問だけで、相手の能力は、だいたい判ってしまうと言います。

なぜなら、コピーの良し悪しを見分けるセンスがあれば、自分自身が書いたコピーの出来も判断できるはずだからです。

審美眼を持っていない人が、よいものを創れるわけがありません。

その資質を測るのに、10個もの数を挙げてもらうのがよいのでしょう。

少ない数であれば、挙げることができる人が多く、能力は判りません。

特にクリエイティブな職種の採用面接の際には、使える質問です。